Velkommen til HRP
Når HRP er i positiv utvikling, betyr det at det skjer noe bra i samfunnet
Våre hovedområder
HRP speiler aktiviteten hos offentlige og private aktører som bygger Norge
Vi jobber sammen med de som setter i gang prosjekter for samfunnets fremgang. Bygg. Planlegging. Arealutvikling. Infrastruktur. Klimatilpasning. Det er noen av områdene som involverer HRP og avgjør kvaliteten på vårt samfunn og felles fremtid, områder som betinger kommersielle eller politiske initiativ.
HRP kan bidra i alle faser av prosjektene.
Vi representerer spisskompetanse og ekstra kapasitet. Vi kan styrke organisasjonene som bygger samfunnet.
Vi jobber med de som utvikler, planlegger, beslutter og gjennomfører.
Hver beslutning vi gjør i dag, endrer fremtiden. HRP handler om riktig beslutning
Vi er en partner med visjonen om perfekt bruk av ressursene med ambisjon om å være riktige beslutninger i arbeid.
HRP kan bidra i alle faser av prosjektene.
Vi representerer spisskompetanse og ekstra kapasitet. Vi kan styrke organisasjonene som bygger samfunnet. Vi er en partner med visjonen om perfekt bruk av ressursene med ambisjon om å være riktige beslutninger i arbeid.
- Bygg og eiendom, Prosjekter
HRP har rollen som teknisk prosjektleder for nye Vikingtidsmuseet
- Bygg og eiendom, Rådgivning
Milliardsatsing på oppdrett i Ål
- Prosjekter, Rådgivning
Interkommunalt samarbeid om samfunnsmedisinske oppgaver gir bedre bruk av ressursene
- Infrastruktur
Milliardsatsing for renere Oslofjord
"Great Place to Work er ingen hvilepute."
HRP er sertifisert som Great Place To Work, for sjette år på rad. Sertifiseringen GPTW er vi stolte av – fordi det er basert på en anonym undersøkelse blant alle ansatte. Selvsagt har vi forbedringspotensial på mange områder og jobber konstant med dette.
Vi er ute etter flere folk. I 2025 skal vi ansette over 100 medarbeidere og vi er godt i gang.
Vi skal fortsette å levere det beste for våre oppdragsgivere, vi skal være et godt sted å jobbe. Vi skal være en kompetent partner som sier det vi mener og gjør det vi sa.
Silje Selfors Johansen, HR leder
"Vi vil bidra til ledelse for perfekt bruk av samfunnets ressurser" (Ung@HRP)
Ressursene er begrensete og utfordringene mange. Vi må lede for å få til mer kvalitet for mindre. Skape fremskritt. Tenke nytt. Vi som er unge i HRP liker kraften i vår visjon. Ung@HRP er etablert for å sikre at vi som er yngst har en tydelig stemme i selskapet.
HRP Prosjekter
Visjonen om perfekt bruk av samfunnets ressurser blir ikke viktigere enn når vi samarbeider med landets kommuner
Cecilie P. Øyen
Direktør
Samfunns- og tjenesteutvikling
HRP - riktig beslutning
HRP er kunnskapspartner til Senter for Eiendomsfag
En kunnskapsallianse for eiendomsutvikling. Ambisjonen er å styrke Senter for Eiendomsfag sitt studietilbud innen Eiendomsutvikling, der HRP nå blir senterets nasjonale kunnskapspartner.
Som et resultat av samarbeidet starter også et studie over tre moduler til Bransjesertifikat Samspillsrådgiver i løpet av vinteren og våren 2025.
